| |
|
Adni, kapni, visszaadni...
Kétségkívül nyomot hagyunk a világban.
Születésünktől kezdve hatunk környezetünkre közvetlenül vagy áttételesen. Részei vagyunk a családnak, baráti társaságnak, a társadalomnak vagy épp egy olyan közösségnek, amely azért jött létre, hogy a bennünk rejlő képességeket minél inkább kiteljesíthessük.
Tovább a teljes cikkre
|
 |
50 TEHETSÉGES MAGYAR FIATAL
|
 |
A Z GENERÁCIÓ KIHÍVÁSAI
|
|
Ossza meg barátaival a tehetséges fiatalokról szóló programot!
|
|
A La femme által felkért 50 különleges, meghatározó és mértékadó személyiség, akik az 50 tehetséges magyar fiatal program sikeréhez nélkülözhetetlen, az ifjú tehetségek szakmai és emberi fejlődésének felelősségteljes támogatói szerepét vállalták.
|
Reisz Anna
marketingszakember, az Air France KLM csoport regionális marketing és e-commerce igazgatója
Müller Csilla
Business & life coach, tréner
Yvonne Dederick
üzletasszony, a Grandioso International Management társtulajdonosa
|
|
Legyen saját példánya, rendelje meg az 50 tehetséges magyar fiatal különszámot!
 |
Bajor Péter
tanár, a Magyar Tehetségsegítő Szervezetek Szövetsége elnöke
|
 |
Horváth Magyary Nóra
közgazdász, kommunikációs szakember, a K&H Csoport kommunikációs ügyvezető igazgatója
|
 |
Lőrinczy György
az Operettszínház főigazgatója, a Színház- és Filmművészeti Egyetem tanára
|
 |
Zsoldos Dávid
zongoraművész, üzletember, a Papageno kulturális programmagazin alapítója
|
|
|
|
